Sólida experiência como professora no Instituto Federal de Roraima e em cursos superiores e de pós-graduação, além de instruída em cursos técnicos de Gestão de Pessoas e Subsistemas de Recursos Humanos em contextos civis e militares. Atuação em consultoria Organizacional e do Trabalho, especialmente em projetos voltados para a avaliação de políticas públicas e organizacionais e gestão de recursos humanos em empresas de diferentes segmentos. Graduação em Psicologia pela UFRJ, doutorado e mestrado em Psicologia com ênfase em Cognição Social, Organizações e Trabalho, MBA em Gestão de Recursos Humanos e especializações em Planejamento, Implementação e Gestão de Educação a Distância e Formação de Psicoterapeutas (Psicologia Humanista). Além disso, você é especialista certificado pelo CFP em Psicologia Organizacional Meus interesses em pesquisa e trabalho abrangem áreas como Psicologia Social, do Trabalho e das Organizações, com foco em variáveis contextuais e pessoais: Bem-estar no Trabalho, Burnout, Engajamento no Trabalho e na Carreira, Adaptabilidade de Carreira, Valores Organizacionais, Intenção de Sair do Emprego, Sucesso e Desempenho na Carreira, Desenvolvimento Profissional, Satisfação no Trabalho, Afetos Positivos positivos ao Trabalho, Autoeficácia, Comportamento de Cidadania Organizacional, Redesenho do Trabalho, Temperamento de Aproximação e Evitação e Liderança.
